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  • 就业协议和劳动合同有什么区别
    就业协议和劳动合同有什么区别
      对于已经签订过就业协议的毕业生,在其正式报到时,双方应按有关法律法规规定及就业协议约定条款,及时订立劳动合同并办理有关录用手续,一旦劳动合同签订并生效,就业协议也就相应终止。而劳动合同的签订即意味着劳动关系的建立,如发生纠纷,则应先诉至劳动仲裁,劳动仲裁及法院处理的
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:67
  • 就业协议不能代替劳动合同吗
    就业协议不能代替劳动合同吗
      我国法律对大学毕业生作业协议的规定,在我国是一片空白,但是对于当今的大学生来说,作业协议的含义却是十分严峻的。根据国家有关规定,高校毕业生就业工作必须与用人单位签订《高校毕业生就业协议书》,即“三方协议”。接下来小编给大家带来了“就业协议不能代替劳动合同吗”,希望可
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:53
  • 实习协议、就业协议与劳动合同有什么区别
    实习协议、就业协议与劳动合同有什么区别
      很多单位和毕业求职者对就业协议和劳动合同的认知比较模糊,造成双方在签约阶段出现不规范操作,从而引起纠纷。接下来小编给大家带来了“实习协议、就业协议与劳动合同有什么区别”,希望可以给大家带来一些帮助。首先是定义。实践教学协议是指在校学生通过参加实习单位的实际工作,在实
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:770
  • 什么是就业协议 它和劳动合同不一样吗
    什么是就业协议 它和劳动合同不一样吗
      注意用人单位主体是谁,劳动合同签订的一方为用人单位,所以劳动者在签订时应仔细核实企业是否经过工商部门登记,以及企业是否在注册有效期限内,否则所签订的劳动合同很可能是一份无效的合同。接下来小编给大家带来了“什么是就业协议 它和劳动合同不一样吗”,希望可以给大家带来一些帮
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:71
  • 毕业后不签就业协议书会有什么影响吗
    毕业后不签就业协议书会有什么影响吗
      对于已经签订过就业协议的毕业生,在其正式报到时,双方应按有关法律法规规定及就业协议约定条款,及时订立劳动合同并办理有关录用手续,一旦劳动合同签订并生效,就业协议也就相应终止。接下来小编给大家带来了“毕业后不签就业协议书会有什么影响吗”,希望可以给大家带来一些帮助。毕
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:68
  • 就业协议中专生可以随便签吗
    就业协议中专生可以随便签吗
      劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。根据上述规定,毕业生与用人单位在签订就业协议时,双方尚未形成劳动关系,所签订的就业协议,不是劳动合同。接下来小编给大家带来了“就业协议中专生可以随便签吗”,希望可以给大家
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:77
  • 就业协议随便签了会有什么影响
    就业协议随便签了会有什么影响
      用人单位与未毕业学生签订劳动合同的,劳动关系自毕业之日起建立,此时用人单位才承担劳动法上的用人单位的义务,而在毕业之前劳动合同可能被认定为无效劳动合同,可能产生民事责任。接下来小编给大家带来了“就业协议随便签了会有什么影响”,希望可以给大家带来一些帮助。就业协议随便
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:161
  • 应届毕业生灵活就业协议和三方协议必须签同一公司吗
    应届毕业生灵活就业协议和三方协议必须签同一公司吗
      就业协议中的有关条款,包括合同期、服务期、试用期、福利待遇、工资、违约金等符合《劳动法》的内容,应当作为签订劳动合同的依据。接下来小编给大家带来了“应届毕业生灵活就业协议和三方协议必须签同一公司吗”,希望可以给大家带来一些帮助。应届毕业生灵活就业协议和三方协议必须签
    信息来源: 发布时间:2022-03-06 人气:145
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